Enquête qualité entreprise 2020
Les données correspondent aux résultats exprimés par les entreprises accueillant des étudiants en contrat d’apprentissage et/ou en contrat de professionnalisation dans les différentes sections (BTS, Licence, Master du Cnam et titres professionnels Cnam, IGS-RH, ESAM) au sein des établissements de l’école de Commerce et Management de Besançon, Belfort et Dijon. Un grand merci aux entreprises clientes ayant répondu à cette enquête et permettant à nos établissements une amélioration continue de notre qualité de services.
Tarifs applicables en contrat d’apprentissage à la rentrée 2020
| Formation | Tarifs du parcours (net de taxes) | Code RNCP | Description |
| BAC+4 Responsable de la gestion des ressources humaines IGS-RH- 2ans (APPRENTISSAGE) | 21000 | 12990 | BAC+4 Responsable de la gestion des ressources humaines- IGS-RH (APPRENTISSAGE) |
| Titre RNCP IGS-RH de Niveau 6 | |||
| Formation d’une durée de 1200 heures (2 années) | |||
| Code apprentissage France Compétences: 26N3150A | |||
| Code CPF: 248654 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| BAC+4 Responsable de la gestion des ressources humaines IGS-RH (APPRENTISSAGE) | 10500 | 12990 | BAC+4 Responsable de la gestion des ressources humaines- IGS-RH (APPRENTISSAGE) |
| Titre RNCP IGS-RH de Niveau 6 | |||
| Formation d’une durée de 600 heures (1 année) | |||
| Code apprentissage France Compétences: 26N3150A | |||
| Code CPF: 248654 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| BAC+4/5 Responsable en Management et direction des ressources Humaines IGS-RH (APPRENTISSAGE) | 25000 | 13011 | BAC+5 Responsable en Management et direction des ressources Humaines. |
| Titre RNCP IGS-RH de Niveau 7 | |||
| Formation d’une durée de 1200 heures (2 années) | |||
| Code apprentissage: 16N3150B | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Licence 2 et 3 Economie Gestion mention Gestion des organisations (APPRENTISSAGE) | 17000 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 1200 heures | |||
| Code apprentissage: 20512004 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts; | |||
| Le montant du présent devis correspond aux deux années de formation | |||
| Titre Niveau II Responsable Ressources Humaines (niveau 6) APPRENTISSAGE | 18000 | 4649 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP Niveau 6 (Bac+4) |
| Formation d’une durée de 1200 heures; | |||
| Code apprentissage: 24631501 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le montant indiqué de cette formation correspond à l’ensemble des 2 années de formation | |||
| Titre BAC+4 Responsable en gestion (Niveau 6) – Apprentissage | 20000 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. (Bac+4/ Niveau 6) | |
| Code apprentissage: 24631001 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le montant indiqué dans le présent devis correspond aux 2 années de la formation | |||
| Licence 2 et 3 Economie Gestion mention Ressources Humaines (APPRENTISSAGE) | 17000 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 1200 heures | |||
| Code apprentissage: 20512004 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts; | |||
| Le montant du présent devis correspond aux deux années de formation | |||
| Licence 2 et 3 Economie Gestion mention Commerce-Marketing-Vente (APPRENTISSAGE) | 17000 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 1200 heures | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts; | |||
| Code apprentissage: 20512004 | |||
| Le montant du présent devis correspond aux deux années de formation | |||
| Master 2 Marketing Vente parcours Marketing dans un monde digital (APPRENTISSAGE) | 9500 | 15175 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 600 heures | |||
| Code apprentissage: 13531247 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Master Marketing Vente parcours Marketing dans un monde digital (APPRENTISSAGE) | 19000 | 15175 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 1200 heures sur 2 années | |||
| Code apprentissage: 13531247 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le montant indiqué correspond aux 2 années de formation | |||
| Licence 3 Droit Économie Gestion, parcours Gestion des ressources humaines (APPRENTISSAGE) | 8500 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 600 heures; | |||
| Code apprentissage: 20512004 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Licence 3 Economie Gestion mention Commerce Vente Marketing (APPRENTISSAGE) | 8500 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 600 heures; | |||
| Code apprentissage: 20512004 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts; | |||
| Licence 3 Economie-Gestion mention Gestion des organisations APPRENTISSAGE | 8500 | 24425 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. |
| Formation d’une durée de 600 heures | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| 2ème année du Titre Niveau II Responsable Ressources Humaines (niveau 6) APPRENTISSAGE | 9000 | 4649 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP Niveau 6 (Bac+4) |
| Formation d’une durée de 600 heures; | |||
| Code apprentissage: 24631501 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| 2ème année du Titre Niveau 6 Responsable en gestion: APPRENTISSAGE | 10000 | Diplôme d’Etat du Cnam présent au RNCP. (Bac+4/niveau 6) | |
| Code apprentissage: 24631001 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| BAC+5 Responsable en Management et direction des ressources Humaines IGS-RH (APPRENTISSAGE) | 12500 | 13011 | BAC+5 Responsable en Management et direction des ressources Humaines. |
| TItre RNCP IGS-RH de Niveau 7 | |||
| Formation d’une durée de 600 heures; | |||
| Code apprentissage: 16N3150B | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Titre Bac+5 ESAM Expert Financier option AUDIT CONTRÔLE FINANCE (APPRENTISSAGE) | 12000 | 9615 | Formation diplômante de 600 heures. |
| Titre certifié expert Financier inscrit au RNCP au niveau 7 – code 15368, codes NSF 313p et 314p, par arrêté du 28/07/2017, publié au J.O du 05/08/2017. | |||
| Code apprentissage: 16X31304 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| BTS MANAGEMENT COMMERCIAL OPERATIONNEL (MCO) APPRENTISSAGE | 17000 | Diplôme d’Etat: Bac+2 (Ministère de l’éducation nationale) | |
| Formation d’une durée de 1200 heures organisée sur 2 années. | |||
| Code apprentissage: 32031213 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le Montant indiqué dans ce présent devis correspond aux deux années de formation | |||
| BTS GESTION DE LA PME APPRENTISSAGE | 17000 | Diplôme d’Etat: Bac+2 (Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche). | |
| Formation d’une durée de 1200 heures organisée sur 2 années. | |||
| Code apprentissage: 32031409 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le montant du présent devis correspond aux deux années de formation. | |||
| BTS Négociation et Digitalisation de la relation Client (NDRC) Apprentissage | 17000 | Diplôme d’Etat: Bac+2 (Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche). | |
| Formation d’une durée de 1200 heures organisée sur 2 années. | |||
| Code Apprentissage: 32031212 | |||
| Exonération de TVA prévue par l’article 261-4-4° a du code général des impôts | |||
| Le montant indiqué dans le présent devis correspond aux deux années de formation |
Frais de gestion des contrats de professionnalisation: 500€
A noter que les contrats de professionnalisation sont soumis à la TVA, il convient ainsi d’ajouter aux tarifs présents ci-dessus 20% de taxes pour obtenir le TTC.
Indicateur de suivi des ruptures de contrats d’alternance
Taux de rupture brut 7,75% (83 contrats rompus sur 1070 contrats en cours sur une année glissante (chiffres au 5 octobre 2020)).
Taux de resignature: 50,6% (42 étudiants sur 83 ont resigné une alternance après la rupture anticipée de leur contrat).
Taux de rupture net: 3,83% (41/1070)